竹田陽一先生のユーチューブシリーズ
従業員100人までを対象に説明した動画を紹介します。

以下ユーチューブの解説より
ここ数年、人手不足が深刻になってきました。人手不足になると、知名度が低く、給料など待遇が劣る中小企業は人の採用がより難しくなります。しかしこれは、どうすることもできません。 このような経済環境がある中で業績を良くするには、従業員教育に力を入れ、従業員の質を高めることが特別大事になります。これから、ランチェスター法則を応用した従業員教育を説明いたしましょう。